青島新聞網2月10日訊（記者 陳志偉）青島市是國家首批公立醫院改革與高質量發展示范項目、中醫藥傳承創新發展示范試點項目的“雙試點”城市。在今年青島兩會上，青島市人大代表、青島大學青島醫學院黨委書記、青大附院黨委書記蔣光峰建議各方以破局思維、爭先思維，調配優質資源、出臺專項政策，賦能醫聯體和城市醫療集團建設，敢為人先，勇立改革潮頭，爭取在這塊“醫改試驗田”上多出快出試點經驗。

政府工作報告提出加快推進醫聯體建設，蔣光峰表示，近年來青大附院積極發揮專家人才和技術優勢，持續推進優質醫療資源下沉，2023年10月，醫院牽頭成立青島市市南區醫療健康集團（青島大學附屬醫院市南醫療健康集團），在省內率先實現緊密型城市醫療集團實體化運行，青大附院發揮在醫療集團建設中的輻射引領作用，將優質醫療專家資源、技術資源和管理資源全面向市南醫療健康集團下沉，推動分級診療體系建設，與市南區中西醫結合醫院聯合成立綜合內科等4個共管病房，青大附院選派專家進駐共管病房，實行科室雙主任工作機制，共同負責學科建設、質量管理和技術開展，一年多來共管病房受益患者1600余人次、開展手術800余臺；與此同時，青大附院選派專科醫師和護理專家，形成“1+1+1”家庭醫生團隊（即在原有家庭醫生團隊基礎上加入青大附院專家及市南區中西醫結合醫院醫生），并為簽約群眾預留青大附院專家專屬號源；在6個人群相對穩定的居民小區或功能社區開展整合型醫療衛生服務健康小區試點，為群眾提供門診掛號、住院安排、診后連續性服務；牽頭成立了集團分級診療協調中心、整合護理中心，讓群眾在“家門口”享受到了集健康管理、疾病預防、診斷、治療、護理、康復等于一體的人性化醫療衛生服務。并將穩步實施基層“十百千”人才培養項目，由青大附院的博士生導師和正高級專家導師為基層醫院培養10個優秀學科帶頭人、由碩士生導師定制性培養100個優秀業務骨干、開展全員基本能力達標工程。

政府工作報告提出健康青島建設，作為山東省、青島市醫療衛生事業的“排頭兵”，青大附院將進一步深化改革，進一步凸顯青醫作為區域醫療中心的責任擔當，充分發揮城市大醫院人才、技術、智慧醫療優勢，塑造全流程、一體化醫防融合服務新模式，推進集團內各級醫療機構業務深度融合，深化健康社區建設，實現優質醫療資源高效流動，不斷積累緊密型城市醫療集團建設的“青大附院經驗”，打造優質醫療資源下沉基層惠民利民的“青島樣板”。