????投入千萬元培訓“金藍領”
????我市昨啟動“在職培訓援助計劃” 今年培訓3萬名在崗職工以穩定和促進就業
青島港目前已經有1843名裝卸工變成技術工（記者 于小陽 攝）
青島港花費數萬元建立了“實作培訓室”（記者 于小陽 攝）
????早報訊 昨日上午，青島市企業職工“在職培訓援助計劃”啟動儀式在青島港集團大港公司舉行，全市四十多家大企業負責 人參加了啟動儀式。據了解，今年，我市從促進就業資金中列支一千余萬元作為補貼，通過企業組織、政府支持和個人參與的方式，培訓企業在職職工3萬人，以穩定和促進就業，這也是2009年青島市9件市辦實事的一部分。
????62家企業“歡迎”培訓
????市勞動保障局有關負責人介紹，受到金融危機影響，我市大中型企業雖未大幅度裁員，但不少企業減產或調整生產經營戰略。在這個時候，企業經營者都希望組織員工參加技能培訓，穩定員工隊伍的同時提高整體技術水平。目前勞動部門已經走訪我市85家企業，其中62家有意向參加培訓，擬培訓總人數近兩萬人，其中包括青鋼、金王、重汽、遠洋、一汽、海信、利群等大型企業集團。目前，“在職培訓援助計劃”主要針對因受金融危機影響導致停產、半停產、生產經營困難或開工不足的市屬以上及駐市內四區的各類大中型企業，由市促進就業資金給予培訓補貼。
????一年內要培訓3萬職工
????據了解，“在職培訓援助計劃”的培訓內容分為職業資格培訓、專項能力培訓兩種，其中“職業資格培訓”擬培訓1萬人，“專項能力培訓”擬培訓2萬人。企業職工在現工作崗位上工作1年以上，即可根據自身實際和工作經歷選擇初級工、中級工或高級工職業資格培訓。而企業職工參加專項能力培訓則不受工作年限和技能等級的限制，具體條件由行業、企業自行確定。“市勞動和社會保障局將從促進就業專項資金中給予一定的培訓費補貼。其中，市屬以上及駐市內四區的各類大中型企業在職培訓取得初級以上職業資格證書的，從市促進就業專項資金中給予每人不超過500元的補貼；對取得專項能力證書的給予不超過200元的補貼。”市勞動和社會保障局相關負責人說。
????1843名裝卸工成技術工
????據了解，青島港目前已經有1843名員工通過學習，從裝卸工崗位走上了機械司機等技術崗位，其中378人取得了國家資格證書。大港公司機械四隊隊長于秀光告訴記者，為了提高職工的技能水平，公司花費數萬元建立了“實作培訓室”，通過研究門機的“解剖”模型來掌握駕駛、維修原理。“每年門機司機都要接受120個課時的培訓，而且每年的課程內容都會深化。”于秀光說，門機司機的職業資格有四等，最高的是技師，許多同事都想沖擊技師資格，因此學習氛圍十分濃厚。（陳珂 于文杰）
????相關鏈接 拿證后企業可申領補貼
????市勞動保障局有關負責人介紹，行業、企業或培訓基地按計劃培訓結束后，由市職業技能鑒定中心統一組織對擬享受培訓補貼的人員進行考核鑒定。考核鑒定包括職業資格鑒定或專項能力考核，實際操作考核實行百分制，60分以上（含60分）為合格。對考核鑒定合格的人員按規定頒發國家職業資格證書或專項能力證書。
????對經考核鑒定合格取得相應職業資格證書或專項能力證書的，由行業、企業或培訓基地填寫《企業在職援助培訓補貼經費撥付審批表》，攜帶《頒發職業資格證書花名冊》或《專項能力證書花名冊》等有關資料申報培訓補貼報市勞動保障部門審核，經市財政部門核準后，由市就業服務中心于7個工作日內到財政部門辦理資金結報手續，將培訓補貼資金撥付企業（培訓機構）。對不按規定申報或申報材料不真實、程序不規范的，不予受理培訓費補貼申請。對弄虛作假、騙取套取培訓費補貼的，一經查實，除追繳全部資金外，還要依法追究有關責任單位和責任人的法律責任。
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