在經(jīng)常鬧“保姆荒”的上海，家政人員的工資一直“水漲船高”。如今，母嬰護理，即月嫂的月工資最高已經(jīng)飆升至6000余元人民幣，綜合家政員也就是“住家保姆”的最高工資亦直逼3000元。

　　上海市家庭服務業(yè)行業(yè)協(xié)會今日公布對2011年二季度家政服務員工資價位的調查。據(jù)悉，家政服務員工資指導價位調查方案，由上海市人力資源和社會保障局、上海市家庭服務業(yè)行業(yè)協(xié)會共同研究制定。此前，上海市家庭行業(yè)協(xié)會曾于

　　此次家政服務員工資指導價位調查進行了職位分類，涉及三類崗位類型共八個職位，分別為：住家制：母嬰護理(月嫂)、育兒嫂、老人(病人)服侍、綜合家務；小時工制：家庭保潔、家庭烹飪、照顧小孩；全日制：全日制家政員。指導價位依據(jù)相關資質，分為高位數(shù)、中位數(shù)和低位數(shù)三檔。

　　根據(jù)調查結果，住家制母嬰護理最高月薪為6100元，住家制的育兒嫂最高月薪超過4000元，住家保姆月薪最高近3000元，全日制家政員日薪最高亦已超過100元。記者了解到，看到這樣的薪水標準，一些白領和剛入職場者不禁心生羨慕；此間老人知曉此標準后多皺起眉頭，對高薪保姆“望而卻步”。

　　不過，家政協(xié)會有關人士稱，獲得上述“高薪”也并非易事，有資格得到高位工資的家政員必須具有5年以上工作經(jīng)驗以及持有國家勞動部門頒發(fā)的高、中級證書。有業(yè)內人士亦表示，當下，不少家政人員不切合自身實際才能，盲目追求高薪的現(xiàn)象仍然存在，需加以正確引導。(記者 陳靜)