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青島軟件園發揮區位優勢實現持續穩定發展

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青島新聞網 2010-01-08 08:41:25 軟件客 現有新聞評論    新聞報料
 2、加大與國外專業培訓機構合作,培養企業專業軟件及外包人才
 
    為滿足園區內企業對軟件及外包人才的需求,青島軟件園于2007年啟動了軟件外包人才“萬千百”工程:培養萬名軟件外包人才、千名軟件外包工程師和百家軟件外包企業。
 
    同年籌建了阿爾卑斯技研教育中心,專門培訓對日外包軟件人才;與日立系統合作,共同培養對日外包人才。同時,建立了IBM外包人才實訓基地,每年可為青島軟件企業輸送150多名外包高端人才。為應對發展歐美服務外包產業的人才匱乏,2008年3月,青島軟件園與印度NIIT(印度國家信息技術學院)合作,啟動了“軟件人才培養戰略工程”,與其它IT人力資源、外包服務機構達成合作協議,組建軟件專修學院,為青島市外包產業的發展提供有力的人才支撐。
 
3、提速“1.5學歷”軟件人才實訓工程,為企業提供后備人才
 
    “1.5學歷軟件人才實訓工程”是青島軟件園人才創新的新亮點。該工程面向具有良好理論基礎但缺乏實踐經驗的學生,在完成高校一個學歷教育的同時,采用微軟、IBM、Intel等國際知名廠商提供的先進的實踐型課程體系,通過設立在軟件園、駐青高校、軟件企業的三級實習基地,為其提供與企業接軌的、相當于0.5個學歷的實踐技能培訓,幫助學生積累實踐經驗,提高專業技能,滿足企業的用人需求。同時以軟件園為平臺,充分整合高校、企業、軟件園、跨國公司的各種資源,在軟件人才培養方面形成了一個多贏的環路。2007年1.5學歷實訓工程全面提速,面向東軟、NTT DATA等公司的定單式培養班級開展招生工作,1.5學歷實訓工程是對現有高校軟件人才教育的有益補充,是園區重要的人才支撐。目前,軟件園與青島大學、山東科技大學、青島科技大學、青島理工大學等青島市主要高校共同啟動了實訓工程,按照“先試點,后示范,再推廣”的模式,針對大四畢業生和大三下學期學生進行實訓試點,取得了良好效果,受到軟件企業廣泛歡迎。
 
    在充分利用原有設備的條件下,園區建設了占地2500平方米的青島市軟件人才實訓工廠和創業車庫,作為人才培訓載體,并與各跨國公司的合作,提供.net、JAVA、嵌入式、外包、數字動漫、集成電路設計等方向的實訓課程。
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