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昨天，景康健康管理中心聯合市統計部門發布的一項調查顯示，本市近百家知名企業1000位中高層管理人員中，經常出現各類癥狀的占84.74%，但每年較為認真的作全面體檢僅5%，有約40%的人沒有定期體檢的習慣。
據了解，被調查者平均年齡僅為34歲，但經常出現頭痛的比例為26.66%、頸部不適30.62%、腰部不適16
.55%、胃腸不適的占20.61%。同時景康健康管理中心對700多位企業精英的體檢結果也顯示，高管心血管患病率為10.01%；腹部超聲波檢查膽囊疾病和脂肪肝患病率超過55%；胃鏡檢查出的患病者竟高達50.7%，而腸鏡檢查異常率也有將近12%。
盡管一半以上的職業經理人自認為對健康狀態還比較關注，但他們在自身健康投資方面的體檢費用卻與之不成正比。“不少月收入在一萬元以上的經理人，都是有車族，他們每年花費在汽車方面的保養費用在2000至3000元，但在自身健康投資方面的費用卻非常少。”景康健康管理中心朱恒毅院長告訴記者，在被調查者中，月收入在5000至9999元者，每年體檢費用平均為470元左右；而月收入在10000至29999元者，每年體檢費用平均為715元左右。
調查顯示，73.21%的企業管理人員每天工作時間超過8小時，而快節奏、高壓力的工作，也使得不少經理人存在各種心理問題，74.23%的經理人經常感到有壓力、困惑，還不乏表現為易怒、抑郁和焦慮，但因為礙于顏面等，只有7.23%的人希望得到疏導。
記者 李穎
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