 |
| “受傷證明”難換“抓賊證明”。鞏合生攝 |
為抓小偷被掰斷小指的保安遇上傷心事———受益
超市拒開“抓賊證明”
超市保安徐宗光在抓小偷中，被小偷把指頭掰成粉碎性骨折，經歷曲折后，可是到最后，他要從超市開一張“抓賊證明”卻遇到了困難……
追出百米摁倒小偷
徐宗光是膠南保安公司的一名員工，去年12月份，他來到膠南的一家超市干保安。今年9月22日上午，他正在超市西門值班，突然，超市門口的報警器“滴滴”地響了起來。他回頭一看，發現一個小青年徑直往門外跑去。
徐宗光緊隨其后追了上去，大約追出一百余米，徐宗光追上了小偷，一掌打在小偷后腦勺上，小偷倒地。隨后，小偷喘著粗氣站了起來，對徐宗光又是威脅又是利誘，見徐宗光不為所動，撒腿又跑，徐再次追了上去，很快又抓住了小偷。此時，小偷開始反抗，不斷地毆打徐宗光。此時，超市的兩名員工也趕了上來，三人將小偷制服了。
事后發現指頭斷了
抓住小偷后，大家在他的身上發現了從超市偷的價值30余元的化妝品。在民警將小偷帶走后，徐宗光才感覺出自己的左手小指生疼，一看竟然被掰斷了。可能是在抓住小偷脖子時，小偷伸出手來反抗猛地將他的指頭掰斷了。
隨后，徐宗光到醫院做了檢查，結果是粉碎性骨折。醫院建議住院治療，徐宗光最后選擇了門診治療，將指頭打夾板固定后回家了。
超市給了誤工費
10月8日，徐宗光給超市原經理王某打了一個電話，經理表示讓他安心養病，醫療費和誤工費什么的都好說。11月份，超市人事變動，換了新經理王某某。11月11日，徐宗光在傷愈后，找到新經理，經理派了兩名員工和徐宗光一起來到派出所處理此事。
徐宗光說，在派出所里，自己當時想向小偷要誤工費，但在電話中與王經理商量時，王經理說誤工費由超市出，因此自己就與小偷簽了“交醫療費后互不追究責任”的協議，小偷負責出醫療費共計1710元。可回來后，王經理卻說，剛和前任王經理商量過了，誤工費不應由超市出。徐宗光就火了，認為超市說的晚了，經幾次追要，13日超市終于支付了徐宗光的兩個月誤工費1800元。
超市難開“抓賊證明”
徐宗光稱，保安公司在得知自己的事后，表示公司年終可能會進行一下獎勵，不過需要超市開一個證明，證明自己在那里抓過賊受過傷。
于是，14日下午，徐宗光再次找到超市，提出想開一個“抓賊證明”的要求，可是，新經理王某某說“不能開”。此后，徐宗光又去找了四五次，一直沒有討到“抓賊證明”。
昨天下午，記者聯系上了新經理王某某，他在電話中稱，當時發生抓賊這件事時自己還沒來，所以不了解，另外，請示公司還需要一個過程，公章也不能隨便蓋。他還稱，本身誤工費就不應該由超市出，超市出了是出于人道主義。記者鞏合生
超市是在“賭氣”
你認為超市遲遲不給開證明的原因是什么？
徐：感覺就是向他們要誤工費要的，他們在“賭氣”。他們開始不愿意給誤工費，我是扣下他們預先墊付的醫療費1100元最終才要回來的。
你感覺公司會給你獎勵嗎？
徐：不知道，原來說過可能會，我現在也不是為了要獎勵，“抓賊證明”代表了一個認可。按說我只是盡了我的職責，但是現在有多少不“盡職”的呢？
今后遇到賊怎么辦？徐：抓，我會盡職的。
誤工費應由小偷出
在采訪中，超市一直對自己出誤工費感覺滿腹委屈。那么，誤工費到底是不是該由超市出呢？昨天，記者又就此咨詢了有關人士。
山東天華律師事務所主任律師韓蘭英認為，誤工費應該由小偷出，與超市、保險公司等都沒有關系。根據相關法律規定，小偷對保安實施了傷害，應該做出傷害賠償，包括醫療費、誤工費、營養費、其間的差旅費等。但假如像徐宗光說的前任經理承諾負擔誤工費，他可能是不太懂這方面的法律規定。
徐宗光說，自己想向小偷要，但電話中經理說了由超市負擔，自己就聽從了，才與小偷簽了協議放走了小偷，所以自己才一直找超市要。
