北京順義某鎮(zhèn)做出規(guī)定，每月逢七的三天為干部入戶日，每人每月須入戶30家，以體察民情，解決問題。消息讀到這里，頗有新意，也令人感動。但接下去的“每入一戶獎勵10元”就讓人頓感荒謬，甚至苦澀了。
干部體察民情屬本職工作，分內之事，做點應做的事情還要額外獎勵，是何道理？如果讓干部們入農戶都需
要來點“物質刺激”，豈不是莫大諷刺？這種“創(chuàng)新”令人匪夷所思。
或許有人辯解，其促進勤政的初衷是好的。不然。請問，每月3天每次10戶，能體察什么？又能解決什么？明擺著的形式主義，何來好的初衷？說穿了，打著“深入”幌子改善福利，既作秀又掙錢，名利雙收恐怕更貼切些。
一說搞市場經濟，就有人時時處處把錢放在首位，沒錢不干事，錢少也不干事，俸祿白拿，干點事還要另外獎勵，這不是拜金是什么？按這個思路帶干部，能培養(yǎng)出公仆才怪！
改進作風，為民辦事，固然需要制度、需要條件，但關鍵在于干部的覺悟和責任意識。真心把自己當作人民的公仆，不計名利地為百姓服務，那才是共產黨人。這種覺悟豈是區(qū)區(qū)10元獎金可以換來的？靠獎金調動又何談覺悟？
據說“干部入戶有獎”還只是試點，今后還要推廣。冒昧一句：這種糟蹋名聲的事還是到此為止吧。（一刀）
