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??? 2011年11月10日,由《新人力》雜志社、易才集團人力資源學院、易才社會發展研究院主辦,易才集團(CTG)協辦,中國勞動保障科學研究院、中國勞動學會勞務經濟與境內勞務派遣專業委員會提供學術支持的“2011第六屆新人力高峰論壇”在上海隆重拉開帷幕。國家發改委對外經濟研究所前所長張燕生、中國勞動保障科學研究院黨委書記、中國勞動學會勞務經濟與境內勞務派遣專業委員會會長張新民、上海人才服務行業協
論壇主會場 易才集團董事會主席兼CEO李浩致歡迎辭 中國勞動保障科學研究院黨委書記、中國勞動學會勞務經濟與境內勞務派遣專業委員會會長? 張新民進行主題演講 國家發改委對外經濟研究所前所長張燕生進行主題演講 2011年最佳勞動和諧企業頒獎典禮 作為人力資源領域的盛事,新人力高峰論壇自2006年開始已連續成功舉辦了五屆,被譽為近年規格最高、最專業的人力資源行業論壇。2011年第六屆新人力高峰論壇還將分別于11月16日、11月22日在廣州和北京兩地舉辦。據悉,屆時原外經貿部副部長、博鰲亞洲論壇原秘書長、二十國集團研究中心秘書長龍永圖和人力資源和社會保障部勞動工資研究所所長劉學民將到會北京的論壇現場,人力資源和社會保障部法制司副司長余明勤和中國人事科學研究院院長吳江將會出席廣州的新人力論壇,共同關注和研究中國人力資源政策走向,幫助企業制定科學的管理理念和人才戰略,抓住時代和行業契機,成功實現人力跨越。 本屆論壇以“幸福經濟與企業人才戰略”為主題,秉承高規格、專業性、權威性的風格,專家、學者、企業精英人士齊聚一堂,一起就“幸福經濟與企業發展”、“幸福經濟下的企業人才戰略”、“員工滿意度與企業競爭力”展開深度探討。2011年是中國經濟新黃金十年的起點,也是“十二五”規劃元年。中國經濟從追求GDP增長的“國富論”,轉向追求和諧發展和注重民生的“幸福論”。在全民倡導幸福經濟的時代,中國企業也將從過去追求規模擴張轉向以人本管理和人才競爭為核心,掀起新一輪轉型與升級浪潮。在人才競爭激烈的環境下,企業首當其沖的是要保留英才,創造環境,使其成為企業在市場競爭中的原動力,促進企業在競爭中取得成功。因此,在以人為本的新時代,企業開始將“幸福”作為人力資源戰略管理的終極目標。同時,本屆新人力論壇還隆重舉行了 “最佳勞動和諧企業” 頒獎典禮。這是《新人力》雜志社聯合易才集團,組織人力資源領域相關專家進行的權威評選,旨在發掘中國企業在人力資源管理中的典型案例及富有實戰價值的解決方案,尋找中國最佳和諧勞動關系企業。他們也將成為廣大中國企業的行動標桿,推動中國企業以及勞動關系相關“幸福論”管理理念的發展。 針對幸福經濟下的企業人才戰略,易才集團CEO李浩表示:“隨著企業管理的不斷轉變,把人作為重要資源而加以利用、開發的現代人力資源管理理念已經成為現今企業發展的重中之重。而在這一轉變過程中,以幸福最大化為目標導向的人力資源管理應是盡可能的追求企業利益共同體中大多數人的最大化幸福。所以,在以人為本的新世紀、新時代,企業都應將‘幸福’作為人力資源戰略管理的終極目標。” ??? 據記者了解,作為目前國內唯一獲得國際認可且具有中國最大全球性服務網絡的人力資源服務提供商,易才集團連續兩年作為中國人力資源唯一代表企業入選2010、2011國際外包專業協會(IAOP)“全球外包100強(GlobalOutsourcing100)”。2011年,易才集團圍繞“幸福經濟”連續推出了全球領先的薪酬福利一站式解決方案—易得薪、企業員工福利管理整體解決方案及首個實現全面覆蓋企業員工福利需求的綜合性電子商務平臺——易福網,從而以服務客戶需求為中心,形成了行業內最完善的人力資源管理解決方案和產品業務線;圍繞“企業人才戰略”易才集團承接了2011西安世界園藝博覽會的導覽服務項目,并成為2011西安世園會人力資源指定服務供應商;同時,圍繞“員工滿意度與企業競爭力”,易才集團還通過其在業內首創的“三方滿意度共管模式”,成功的研究出“員工滿意度管理曲線”(員工幸福指數),并在董事會主席兼CEO李浩的帶領下,相繼在西安、上海、北京三地舉辦了“員工關愛萬里行活動”。 對此,易才集團相關負責人表示:2011年,易才集團始終圍繞“幸福經濟與企業人才戰略”這一主題進行發展和創新,舉辦論壇不僅是為了將一年來的成果展現給到場嘉賓,同時,我們也希望通過本屆高峰論壇,將更多的成功案例展現給與會企業,并以此促進企業人才戰略的提升和轉變,使企業實現健康、長足的發展。而面對幸福經濟時代的到來,企業如何真正做到以人為本,如何使員工‘滿意幸福’,則成為企業發展戰略的核心問題之一。對此,第六屆新人力高峰論壇以獨特、權威的視角,向到場來賓詮釋新時代人力資源管理所面臨的機遇與挑戰,并在專家學者與業界人士的思維碰撞過程中形成了一種新的力量,推動整個人力資源行業向前發展,為企事業單位的企業人才戰略、管理融合創新帶來了良策。 易才集團簡介: 易才集團是中國最專業的人力資源及相關流程外包服務供應商,并不斷創新,致力達到國際領先水準。集團以客戶需求為導向,以“以人為本,與企業與社會共贏未來”為企業使命,匯集業內精英,依托全國范圍的服務網絡、先進的互聯網服務平臺和強大的計算機技術支持,為客戶提供人事代理、工資與薪酬服務、勞務派遣、行業租賃(BPO)、人才招聘、福利保險、勞動關系管理、咨詢與培訓等全方位、多層次、高效率的人力資源服務。 易才集團成立于2003年,目前已在中國北京、上海、廣州、 西安、南京、拉薩等300多個城市和海外香港、美國設立分公司及辦事處。2010、2011連續兩年,集團作為中國人力資源唯一代表企業入選國際外包專業協會(IAOP)“全球外包100強(GlobalOutsourcing100)”,是目前國內唯一獲得國際認可,具有中國最大全球性服務網絡的人力資源服務提供商。 易才集團將以卓越的創新能力、國際化視野的團隊、一流的戰略和運營管理水平,成為社會尊敬、客戶信賴、員工自豪的具全球競爭力的標桿企業。 |